東莞曼頓中基層干部管理技能培訓
概述:對員工的教導方法和溝通方法不對,對現場的把控和計劃安排的不合理,對管理本身的認識不夠清晰和理解,不會運營和管理所帶的組織和團隊
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一、角色功能認知---你所扮演的角色
1、規劃功能
2、組織功能
3、領導功能
4、授權功能
5、掌控功能
二、管理認知---管、理的是什么
1、管理的定義
2、績效管理
3、數據管理
4、KM管理
5、循環管理
三、理論認知---管理工具認識
1、專案管理
2、甘特表
3、PERT
4、PM
5、SSM
四、必備條件---基本能力提升
1、承上啟下
2、溝通協調
3、優化團隊
4、多功能通才
五、管理方法---管理效率提升
1、目標設定
2、計劃教導
3、訓練的加強
4、改善的加強
5、分析的加強
6、團隊的整合
六、成功之道---綜合能力提升
1、溝通力
2、協調力
3、組織力
4、變革力
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